●大学運営に関わるアクションプラン 

1．方針に基づくガバナンス体制の構築 
　方針に基づき、責任体制（ガバナンス体制）を明確にして、大学運営が適切に行われる体制を整える。 

2．職員の人材育成システムの構築 
　大学職員育成ビジョンや各部署の目標に基づき、個々の職員の目標を明確にした上で、能力開発、評価、昇任等が連動した人材育成システムを構築する。 

3．財務基盤安定化 
　収支状況のモニタリングに基づく改善計画の策定や、積極的な収入増加策を的確に講じることにより、安定的な財政基盤を確立する。